岗位职责
1、负责所属区域市场开发和销售、回款工作，控制成本预算，执行并完成年度销售目标；
2、以多种形式开拓新客户，拜访客户，积累客户资源；并定期与客户保持良好沟通，挖掘客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，建立良好的长期合作关系；
3、负责进行全面的市场和客户分析，发现并引导新的市场机会和客户潜在需求；
4、负责与电厂、设计院等相关外部关系的建立及协调；
5、及时掌握市场动态，分析市场动向、特点和发展趋势，预测市场危机。
招聘要求
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，年龄小于30岁，特别优秀者另议；
2、具有电力行业相关专业、市场营销相关专业者优先；
3、熟悉全国和地方发电企业集团，有行业销售经验者优先；
4、至少2年以上电力行业销售或者火电行业经验，具有较好的客户资源；
5、具有良好的沟通和协调能力、策划组织能力，执行力强，有激情，具备诚信的特征；
6、能熟练使用办公软件及其它软件；
7、能适应经常出差，吃苦耐劳，抗压能力强。
1、负责所属区域市场开发和销售、回款工作，控制成本预算，执行并完成年度销售目标；
2、以多种形式开拓新客户，拜访客户，积累客户资源；并定期与客户保持良好沟通，挖掘客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，建立良好的长期合作关系；
3、负责进行全面的市场和客户分析，发现并引导新的市场机会和客户潜在需求；
4、负责与电厂、设计院等相关外部关系的建立及协调；
5、及时掌握市场动态，分析市场动向、特点和发展趋势，预测市场危机。
招聘要求
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，年龄小于30岁，特别优秀者另议；
2、具有电力行业相关专业、市场营销相关专业者优先；
3、熟悉全国和地方发电企业集团，有行业销售经验者优先；
4、至少2年以上电力行业销售或者火电行业经验，具有较好的客户资源；
5、具有良好的沟通和协调能力、策划组织能力，执行力强，有激情，具备诚信的特征；
6、能熟练使用办公软件及其它软件；
7、能适应经常出差，吃苦耐劳，抗压能力强。
职位类别： 销售经理/主管
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申请职位
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1-200万/年申请职位年龄26/35岁之间，有电气产品销售经验2年以上。有母线销售经验者可放宽。需要有设计院、大型总包客户关系优先。
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0.8-2.4万/月申请职位年龄26/35岁之间，有电气产品销售经验2年以上。有母线销售经验者可放宽。需要有设计院、大型总包客户关系优先。
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1.5-3万/月申请职位岗位职责： 1、储能和微电网市场开发，扩大企业影响力； 2、新客户开发，老客户跟踪，促成销售，签订合同； 3、制定销售目标、销售计划并完成； 4、客户拜访、沟通交流、商务需求分析、推介公司和产..
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0.6-1万/月申请职位一、职责： 1、根据年度销售目标，制定并执行相应的销售计划与策略；组织完成所辖区域销售目标; 2、收集所辖区域内的市场环境信息、包含竞争情况、客户信息等，并分析市场环境发展趋势； 3、拓展所..
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15-30万/年申请职位岗位职责： 1、负责制定面向从事国内外EPC等业务的大客户的配电产品销售策略和计划，经公司审批后实施； 2、负责大客户的开拓、维护，负责完成公司EPC类大客户的配电产品销售任务指标； 3、负责从事..
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20-30万/年申请职位岗位职责： 1、认可公司文化，具备团队意识，能完成公司下达的销售任务指标； 2、销售对象包括:电网省公司、市县局三产、终端用户及设计、施工 EPC 等，重点是开发终端用户项目； 3、销售产品包括..
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0.5-1.5万/月申请职位1、男女不限，大专及以上学历，市场营销等相关专业，年龄25-50岁。 2、五年以上电气行业销售经验，较强的管理能力及商务谈判能力，并且从事过销售管理工作，销售过电缆附件等产品的优先。 3..
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0.8-1.5万/月申请职位岗位职责： 1、负责区域内市场信息的收集、汇总和分析； 2、负责客户开发、跟进及维护，建立良好的客情关系； 3、完成销售任务及回款，负责投标保证金的催收； 4、做好公司品牌建设及维护，提升品牌..
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0.1-10万/月申请职位1、达成公司下达的销售业绩。 2、拜访设计院，和设计院关键人员保持良好关系。 3、3年以上低压电气领域相关产品相关销售经验，项目 制销售经验。 4、接受出差工作。 5、有较强的耐压及沟通能力。
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0.8-1.2万/月申请职位岗位职责： 1、完成区域内的业绩目标计划；； 2、收集整理行业市场信息及分析，确定市场策略； 3、关注招投标信息及整合，确定投标可行性； 4、与区域各职能部门的项目对接及关系维护； 5、负责区域..
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