1、拟定本人年度及月度销售计划,呈送销售总监审批。
2、深入全面了解顾客需求特别是对产品需求,不断突破老顾客销售额,积极开拓新顾客,努力完成或超额完成销售额。
3、接受所在地顾客的订单传至销售部,跟踪该订单完成情况直到货款回笼。
4、负责销售市场调研和营销的策划,进行顾客资信调查和竞争者调查。
5、与顾客进行紧密接触,就价格、付款、质量等达成一致。
6、负责草签销售合同和销售协议,协助销售内勤员编制顾客档案。
7、经常走访老顾客,不断拓展新顾客,听取顾客意见,收集质量信息,当有顾客投诉时,应及时反馈(联络单或电话)品质部处理,并跟踪处理结果。
8、负责应收账款的催收工作,保证货款按时回笼。
9、做好与工作有关的电话记录。
10、努力开拓市场,提高销售业绩和自身素质,了解行业现状态,为销售定价和产品开发提供依据。
11、处理定向顾客售后服务活动,将顾客抱怨征询表及服务记录表等记录填好后及时上交销售部内勤组长存档。
12、完成销售部经理交办的其它工作任务。
2、深入全面了解顾客需求特别是对产品需求,不断突破老顾客销售额,积极开拓新顾客,努力完成或超额完成销售额。
3、接受所在地顾客的订单传至销售部,跟踪该订单完成情况直到货款回笼。
4、负责销售市场调研和营销的策划,进行顾客资信调查和竞争者调查。
5、与顾客进行紧密接触,就价格、付款、质量等达成一致。
6、负责草签销售合同和销售协议,协助销售内勤员编制顾客档案。
7、经常走访老顾客,不断拓展新顾客,听取顾客意见,收集质量信息,当有顾客投诉时,应及时反馈(联络单或电话)品质部处理,并跟踪处理结果。
8、负责应收账款的催收工作,保证货款按时回笼。
9、做好与工作有关的电话记录。
10、努力开拓市场,提高销售业绩和自身素质,了解行业现状态,为销售定价和产品开发提供依据。
11、处理定向顾客售后服务活动,将顾客抱怨征询表及服务记录表等记录填好后及时上交销售部内勤组长存档。
12、完成销售部经理交办的其它工作任务。
职位类别: 区域销售经理
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- 公司规模:1000人以上
- 公司性质:股份公司
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