(1) 负责公司组织、人事、薪酬及行政管理制度建设工作和公司行政各项管理工作; (2) 负责确立公司机构设置,拟定部门职责;组织制订公司规章制度和关键业务的工作流程,检查执行情况; (3) 组织编制公司人力资源管理体系、人事管理制度、操作流程; (4) 组织公司薪酬管理制度的执行,并协调解决过程中出现的问题; (5) 审核劳动合同和劳务协议,处理重大员工投诉和劳资仲裁纠纷; (6) 定期参加外部交流,收集与人力资源相关的资料、信息;批准各类人事统计数据的对外发布; (7) 建立并维护与政府监管部门、上级职能部门、企事业单位、大专院校等的良好关系; (8) 负责公司高企认证、环评、荣誉证书等资质管理工作。 (9) 负责公司3C及三体系(质量、环境、职业健康管理)的年审资料准备及配合实施的推进工作、持续改进,组织内审、外审、管理评审,工作记录按月归档。 (10) 定期对员工进行质量意识、环境意识、职业健康安全意识的教育和培训; (11) 负责公司保洁、食堂、宿舍、车辆使用等各项总务后勤管理工作; (12) 负责公司领导活动安排,协调各部门工作,协助公司领导处理日常事务; (13) 完成总经理交办的其他各项工作任务。
职位类别: 绩效考核经理/主管/专员
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3-5千/月申请职位本科及以上学历,行政管理或相关专业优先。 具备一定的行政管理知识。 熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。 形象气质佳,有良好的文字撰写能力、沟通协调以及语言表达能力,..
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7-8千/月申请职位(一)专业:电力系统或行政管理相关专业 (二)任职要求: 1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系; 2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识; 3.熟练使用常用..
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7-8千/月申请职位(一)专业:电力系统或行政管理相关专业 (二)任职要求: 1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系; 2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识; 3.熟练使用常用..
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4-6千/月申请职位岗位职责: 1、组织办好会议接待、娱乐等各项活动; 2、协助制定、监督、执行公司行政规章制度; 3、协助部门进行费用的统计、办公用品的招标与采买、管理和发放工作; 4、规范公司的公共卫生,优化..
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5-6千/月申请职位岗位职责: 1.负责公司前台电话接听及来访人员的接待工作; 2.负责公司办公设备的维护及办公用品的采购管理; 3.负责公司快递及各类信件的收发工作; 4.负责公司大堂和会议室的日常环境管理、办公环..
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3-8千/月申请职位岗位职责: 1.区域总部面试人员和来访人员接待、资料收发、快递管理; 2.文件管理及存档; 3.办公环境维护; 4.办公设备维护; 5.日常办公用品、员工福利、设备及其他相关采购及成本把控工作; 6.相..
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3-3.5千/月申请职位任职要求: 1、30岁以内,1-3年行政前台工作经验,身高160cm以上。 2、大专以上学历,优秀应届毕业生亦可。 3、工作仔细认真,责任心强,为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。 4、会标准的普通..
- 公司规模:100 - 499人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:电力建设/工程类
- 所在地区:安徽-芜湖市-无为县
- 联系人:朱林峰
- 手机: 请在线投递
- 座机: 请在线投递
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- 地址:安徽省芜湖市无为县高沟经济开发区隆兴洲大道智能电产业园14号楼内