岗位要求:
1.男性、专科及以上学历,机械、电气、电子、电化学、自动化、材料等相关专业应往届毕业生;
2. 熟练使用软件:CATIA或PROE,PPT,文档处理能力。
岗位职责:
1. 工艺文件进行固化,包括过程流程图、SOP、PFMEA、扭矩标准、工具使用规格、随工单、追溯码、所需设备、人员规划等,并及时下发最新的文件,保证现场文件的准确性、一致性。
2. 统计每一站位操作工时,分解工序,改善操作,提升人员效率。
3. 针对不同的产品支持各种现场审核,协助完成审核需求文件对审核过程中发现的不符合项,结合其他部门制定改善措施、预防措施,推行整改的进行。
4. 根据生产状态,评估修改生产过程中原材料的消耗。
5. 根据市场部预示,规划所需要的设备、工具、场地面积、人员等。
6. 对现有的工装、夹具进行改善,通过改善工装提升产品质量、提升生产线效率。
7. 分析关键工序,提出改善方案,不断提升过程能力,保证过程的稳定性。
8. 负责生产线员工进行工艺培训,指导员工现场操作。
1.男性、专科及以上学历,机械、电气、电子、电化学、自动化、材料等相关专业应往届毕业生;
2. 熟练使用软件:CATIA或PROE,PPT,文档处理能力。
岗位职责:
1. 工艺文件进行固化,包括过程流程图、SOP、PFMEA、扭矩标准、工具使用规格、随工单、追溯码、所需设备、人员规划等,并及时下发最新的文件,保证现场文件的准确性、一致性。
2. 统计每一站位操作工时,分解工序,改善操作,提升人员效率。
3. 针对不同的产品支持各种现场审核,协助完成审核需求文件对审核过程中发现的不符合项,结合其他部门制定改善措施、预防措施,推行整改的进行。
4. 根据生产状态,评估修改生产过程中原材料的消耗。
5. 根据市场部预示,规划所需要的设备、工具、场地面积、人员等。
6. 对现有的工装、夹具进行改善,通过改善工装提升产品质量、提升生产线效率。
7. 分析关键工序,提出改善方案,不断提升过程能力,保证过程的稳定性。
8. 负责生产线员工进行工艺培训,指导员工现场操作。
职位类别: PACK工程师
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1.8-2.5万/月申请职位岗位职责: 1、工艺策划:参与产品研发、开发项目,对项目各环节需求工艺的过程进行策划评审,配合完成关键工艺验证工作及产品开发; 2、工艺设计:根据设计图纸的要求,设计制定工艺流程、工艺文件..
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1-1.5万/月申请职位工作职责:1、负责参与设计评审,并负责新产品的导入及试制,并反馈问题推动研发改善 2、负责PACK系统工艺文件的编制,可独立完成SOP、PFMEA等文件的编制 3、 负责现场工艺指导,并可快速解决生产..
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- 所属行业:锂电池类
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