1、26-35岁，性别不限，大专以上文化，电化学相关专业。
2、负责公司新产品开发，试产及相关文件编写。
3、负责公司产品的改良，负责研发项目的跟进完善。
4、负责产品材料的研发，更新替代。
5、有成本意识及创新观念。
6、有锂电池研发工作经验。
另每年年底分红，分红金额是工资的4-10倍。
2、负责公司新产品开发，试产及相关文件编写。
3、负责公司产品的改良，负责研发项目的跟进完善。
4、负责产品材料的研发，更新替代。
5、有成本意识及创新观念。
6、有锂电池研发工作经验。
另每年年底分红，分红金额是工资的4-10倍。
职位类别： 研发部经理/技术主管
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申请职位
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1-1.8万/月申请职位岗位职责： 1.实施产品开发、研制工作，制定开发计划。 2.执行方案，并进行产品鉴定，生产转化，技术规范制定工作。 3.积极关注行业发展动态，积累研发素材。 4.主导产品技术转化和制造技术工作。 5..
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5-7千/月申请职位要求： 1、男女不限，全日制本科以上学历，电子化学类相关专业； 2、3年以上锂电池行业工作经验； 3、能统筹安排开发中心日常工作，主导规划新产品开发，推动产品标准化，熟练使用AUTO,CAD等相关制..
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0.8-2万/月申请职位职位要求： 1、本科及以上学历，材料、化工、电化学类专业毕业，5年以上锂电研发及工艺生产技术支持经验； 2、熟悉锂电池圆柱电芯的研发及生产工艺，熟悉锂电各工序设备基础调试及相关工艺标准的制..
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0.8-2万/月申请职位1、新产品开发：按照公司要求，开发储备新产品，统筹新产品由小试转量产过程； 2、原材料评测与筛选：开展原材料小试、中试实验，实验数据搜集、电芯测试以及实验结果评审； 3、降本增效：设计优化..
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0.8-1.5万/月申请职位任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上动力电池电芯研发经验； 2、熟悉锂离子动力电池的生产工艺； 3、熟悉锂离子动力电池设计的一般思路，原则及方法，具有一定的开发经验； 4、熟悉锂离子..
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15-20万/年申请职位职责描述： 1、试制线建设、运营及升级： 2、组织试制设备的导入、维护和保养； 3、负责试制线现场管理，组织实施生产车间日常管理与安全管控； 4、根据公司年度经营计划制定试制生产车间的年度工作..
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0.9-1.5万/月申请职位1、年龄30-35岁，大专及以上学历。 2、5年以上外资厂管理经验，对电子产品设计及开发有丰富的经验。 3、沟通协调能力强，懂ISO9001/14001。
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1.4-2万/月申请职位岗位职责： 1.分析客户需求，提供售前支持，导入新项目，制定满足客户需求方案；负责项目资料完整输出、受控； 2.负责研发小组产品方向规划、客户定位、项目研发进度、成本、质量的管控； 3.负责支..
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1.4-1.8万/月申请职位岗位职责： 1、测试中心能力规划及测试中心的设计布局； 2、测试中心设备技术规格确认及设备选型； 3、测试中心体系建设及相应文件、流程的编制； 4、测试中心人员招聘及人员技能培训和考核； 5、测..
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1.8-2.2万/月申请职位1.材料生产、实验过程中出现问题能及时给出解决方案并予实施； 2.对其他厂家材料进行对标分析； 3.能够分析三元材料在电芯应用过程出现的问题，并分析出原因，最终找出解决问题的方案； 4.3年及以上..
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：锂电池类
- 所在地区：广东-东莞市-长安
- 联系人：韩小姐
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工作地址
- 地址：东莞市长安镇厦岗社区复兴路35号
