职位要求
岗位职责：
1.协助参与工程工程技术人才发展规划编制；
2.负责培训中心电仪专业人才培训年度工作计划及预算的编制；
3.负责培训中心电仪专业培训项目开发；
4.收集、整理、分析核电站电仪类设备检维修数据，维护电仪类工程技术人才能力培养清单；
5.负责电仪类专业人才培养课程体系建设；
6.负责职责范围内培训项目的评估、复盘及项目迭代。
任职资格：
1.本科及以上学历；
2.电气、仪控类专业；
3.中级及以上职称；
4.良好的英文听、说、读、写能力；
5. 5年以上核电检维修或运行技术管理经验,2年以上专兼职教育培训工作经验，年龄不超过40周岁；
6.擅长培训方案设计和培训项目研发；
7.能够独立开发课程并承担教学任务；
8.良好的书面表达、语言表达能力和沟通协调能力；
9.良好的团队协作精神、具有开拓创新和敬业精神，良好的抗压能力。
