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测试经理
10-15万/年
所属部门:测试部
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 3年以下
  • 更新时间: 2023-03-21
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖北-武汉-东湖新技术开发区
岗位职责
1、负责公司产品的测试管理工作,对项目交付质量负责;
2、根据开发项目、产品开发计划和测试需求,编制测试方案,制定测试计划和测试用例,分配测试资源和测试任务,组织实施测试,控制测试进度,调整测试计划;
3、组织测试人员进行功能、性能、自动化、安全等多维度的测试,做好系统版本管理;
4、跟踪并报告测试工作的进展,严格把控交付质量,发布后撰写测试总结报告,对测试问题进行分析,并向公司高层领导直接反馈工程质量;
5、不断创新适合于所在产品/项目技术框架的测试方法,提高测试效率;
6、负责测试团队成员的成长及其他团队建设相关工作。
7、视项目进度情况,能服从公司工作安排,按期做好交付验收工作。
任职要求
1、计算机或相关专业本科及以上学历,热爱软件测试工作;五年以上测试工作经验,3年以上团队管理经验;
2、熟悉主流的测试技术,如UI自动化、接口自动化、性能、安全测试等,熟悉主流的测试工具,LR、JMETER、APPSCAN、SELENIUM2等
3、熟悉软件工程,精通软件测试流程;熟悉至少一种编程语言,能够编写自动化测试脚本;
4、熟练掌握静态代码分析、代码检查、功能确认与接口测试、全链路压力测试、覆盖率分析、性能分析、安全分析、稳定性分析、内存分析;
5、熟悉至少两种自动化测试框架,熟练使用测试缺陷管理工具与项目管理工具;
6、有强烈的责任心,思维逻辑清晰,擅于跨团队沟通和协作,遇事不推诿,推进功能验收工作。

职位类别: 测试工程师

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