1 协助总经理，参与经营管理与重大决策。协助制定部门投标、定价策略，以专业的角度指导专业小组制定更适合拟投标项目的预算方案，有效地提高中标率。
2 协助总经理参与制定公司年度经营计划和预算方案。
3 协助总经理制定工作计划，实现部门工作目标。督办部门各类工作计划的实施进度，及时处理影响计划实施的问题。
4 协助总经理进行公司日常管理工作。特别是参与部门人才选拔及后备骨干的培养。
5 掌握和了解同行动态，及时想总经理反映并提出建议。
6 定期组织技术技能培训活动，提升部门专业水平。
7 根据分工和总经理授权，领导所分管专业领域的工作。
8 完成领导交办的其他事宜。

任职资格：
1、电气及其自动化或相近专业的大学本科及以上学历。
2、5年及以上同行业中层管理经验，有深厚的管理功底和行业经验。
3、相关专业的中级职称、造价工程师证书，具有高级职称者优先。
能力要求：
1.具备一定的领导技能，学习能力强，思维敏锐，有较强的洞察力和分析判断力。2.精通电气设计、工程造价方面的专业知识，掌握一定的财务基础知识。3.较强的团结合作精神。

职位类别： 总监/事业部总经理/运营主管

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