岗位要求：
1、20至35岁，男女不限，
2、大专及以上学历，人力资源、行政管理或电力相关专业。
3、形象良好，工作细致认真，具有较强的责任心、沟通协调能力、执行能力
4、普通话熟练，能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件。

岗位职责：
1、全面负责培训班班务管理或考务管理实施工作。确保项目按计划、保质保量完成。
2、配合部门开展技术研发和知识沉淀；
3、收集客户需求及培训项目信息反馈；
4、完成上级领导或项目客户交办的其他工作。

福利待遇：餐费补贴 节日福利 绩效奖金 年终奖金 体检 五险 双休
有兴趣请投简历到lcwhzhaopin@163.con。

职位类别： 培训师

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