岗位职责:
1、参与制定公司营销战略,制定本部门年度/季度销售目标并保证目标达成;
2、负责销售渠道的拓展和管理,负责客户关系的日常维护;
3、负责营销部日常运营管理;
4、参与重大项目投标方案及投标文件复核;
5、负责营销合同的谈判与签订;
6、管理和监督公司市场费用使用情况,控制成本管理;
7、负责营销团队建设、考核、激励及日常管理;
8、定期向公司领导汇报销售进展;
任职要求:
1、25-35岁,大专以上学历,电力工程类、工商管理、公共关系、市场营销等相关专业;
2、熟悉电力施工行业、与供电部门有良好的关系,有优质客户资源;
3、3年以上市场销售管理工作经验,二年以上大中型企业同岗位工作经验;
4、有较强的社交能力、协调能力和市场拓展能力,熟悉销售工作流程,适应出差;
5、形象好,气质佳,性格活泼,具有良好的公关交际能力,谈吐大方得体,以及良好的商务礼仪知识;
6、有电力部门从业背景者优先考虑;
一经录用,公司提供极具竞争力的底薪和业务提成
工作地点:成都
1、参与制定公司营销战略,制定本部门年度/季度销售目标并保证目标达成;
2、负责销售渠道的拓展和管理,负责客户关系的日常维护;
3、负责营销部日常运营管理;
4、参与重大项目投标方案及投标文件复核;
5、负责营销合同的谈判与签订;
6、管理和监督公司市场费用使用情况,控制成本管理;
7、负责营销团队建设、考核、激励及日常管理;
8、定期向公司领导汇报销售进展;
任职要求:
1、25-35岁,大专以上学历,电力工程类、工商管理、公共关系、市场营销等相关专业;
2、熟悉电力施工行业、与供电部门有良好的关系,有优质客户资源;
3、3年以上市场销售管理工作经验,二年以上大中型企业同岗位工作经验;
4、有较强的社交能力、协调能力和市场拓展能力,熟悉销售工作流程,适应出差;
5、形象好,气质佳,性格活泼,具有良好的公关交际能力,谈吐大方得体,以及良好的商务礼仪知识;
6、有电力部门从业背景者优先考虑;
一经录用,公司提供极具竞争力的底薪和业务提成
工作地点:成都
职位类别: 市场总监
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申请职位
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30-40万/年申请职位1.分管事业部的营销团队及业务管理工作。制定和完善营销团队相关人员的任职资格表。 2.按照事业部战略规划与实施计划,协助事业部总经理分解市场营销各条块年度指标,完成事业部市场营销季度、年度..
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面议申请职位(1)本科及以上学历,市场营销、经济管理或机电等相关专业; (2)八年及以上相关行业市场、销售、客服全系统管理经验; (3)具有良好的谈判能力、组织协调能力、市场判断及预测能力,有良好..
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1.5-3万/月申请职位岗位职责: 1、主持营销部工作 2、营销部工作内容:收集项目信息、组织投标工作、市场维护、合同签订及回款。 任职资格: 1、大学专科及以上 2、有江苏电力设计院工作经验八年及以上 3、有营销经..
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0.5-1.5万/月申请职位1、具备市场营销、推广以及维护相关工作经验 2、优秀的沟通、协调、组织与市场开拓能力 3、待遇面议。
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40-60万/年申请职位营销总监(管理方向,懂经营)30-50万+个人业务提成,偏管理需要在广州上班 岗位要求: 1、本科以上工商管理、营销管理、经济学等专业 2、具备较为全面的营销管理的相关知识体系 3、熟悉电线电缆业..
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20-50万/年申请职位职位描述: 1.全面负责公司销售工作,包括商务公关、招投标、合同签订以及关系维护。 2.执行公司销售政策,收集客户、市场相关信息,制定可行性较强的推广计划,拓展客户资源。 3.负责电力电气行业的..
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2-2.5万/月申请职位岗位职责: 1.1 负责全面主持营销管理中心的管理工作,围绕公司的营销目标开展各项工作。 1.2 负责配合公司总经理制订公司的营销发展战略,负责制订公司全年的营销目标计划和营销目标的完成。 1...
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面议申请职位任职资格: 大学本科学历,所学为机械制造类、工商管理类、市场营销等专业,具有3年产品销售、市场推广岗位的工作经验;具有良好的沟通能力及抗压能力。
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40-80万/年申请职位1、任职资格 (1)基本素质:具有较强的事业心和责任感,具备良好的职业素养,有良好的团队合作精神、组织协调与沟通能力;为人诚信、工作勤奋、学习能力强,具有创新精神。 (2)教育背景:985或21..
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40-80万/年申请职位1、任职资格 (1)基本素质:具有较强的事业心和责任感,具备良好的职业素养,有良好的团队合作精神、组织协调与沟通能力;为人诚信、工作勤奋、学习能力强,具有创新精神。 (2)教育背景:985或21..
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