1、负责招聘工作，招聘网站维护，简历筛选、应聘人员的预约，接待及安排面试；
2、负责员工入职、离职和转正手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、负责管理员工档案，整理个人信息，制作并定期更新花名册；
4、负责组织企业文化建设工作、实施员工文化娱乐活动等；
5、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
6、良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动、责任心强、执行能力强
7、了解国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等
方面的法律法规及政策
8、有相关工作经验者优先，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业者优先
2、负责员工入职、离职和转正手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、负责管理员工档案，整理个人信息，制作并定期更新花名册；
4、负责组织企业文化建设工作、实施员工文化娱乐活动等；
5、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
6、良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动、责任心强、执行能力强
7、了解国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等
方面的法律法规及政策
8、有相关工作经验者优先，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业者优先
职位类别： 招聘经理/主管/专员
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申请职位
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6-8千/月申请职位1、协助主管根据现有编制及公司发展需求，协调、统计分公司的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、负责公司招聘广告的草拟，并适时进行更新和补充； 3、负责公司部门各岗位招聘工作； 4、根据公司..
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0.5-1万/月申请职位岗位职责： 1.参与集团人力资源招聘管理工作； 2.根据公司发展战略规划协助参与各分子公司的人力资源工作，协助开展人才开发、储备、选拔、任免等工作； 3.配合人力资源招聘主管开展校园招聘和社..
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0.5-1万/月申请职位岗位职责： 1.参与集团人力资源招聘管理工作； 2.根据公司发展战略规划协助参与各分子公司的人力资源工作，协助开展人才开发、储备、选拔、任免等工作； 3.配合人力资源招聘主管开展校园招聘和社..
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6-8千/月申请职位岗位职责： 1、全面负责公司内部的人才招聘工作； 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 3、协助上级完成需求岗位的职务说..
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6-8千/月申请职位岗位职责： 1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划； 2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建..
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5-7千/月申请职位岗位职责： 1.全面参与公司所有岗位的招聘工作； 2.发布职位信息，做好公司形象宣传，吸引求职者投递量；寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系； 3.负责对应聘者的面试和评定..
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6-8千/月申请职位1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4、执行招聘、..
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6-8千/月申请职位岗位职责： 1、协助招聘主管共同开展普工、技术技能及职能等各类各位岗位的招聘工作； 2、招聘物资设计对接制作、招聘宣传； 3、直播招聘渠道的执行对接、其余招聘渠道的开拓维护； 4、校园招聘协助..
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4-6万/年申请职位岗位职责：全面负责公司内部人才的招聘工作； 岗位要求： 1、专业不限，有人力资源相关工作经验优先； 2、能吃苦耐劳，工作主动性强； 3、能适应出差，服从领导安排；
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：外商独资
- 所属行业：太阳能电池
- 所在地区：江苏-苏州市-张家港市
- 联系人：郭先生
- 手机： 请在线投递
- 座机： 请在线投递
- 邮箱： 请在线投递
- 邮政编码：215614
工作地址
- 地址：张家港市凤凰镇工业集中区映山路1号
